호텔경영과를 졸업한 졸업생이고 따로 취직을 하지 못하여

아르바이트로 F&B 홀서빙을 1년 조금 넘게 하였었습니다,

지금은 취업 준비중인데 이것도 이력서에 기업을 하면

어느정도 매리트가 있을까요? 그리고 해당 직무도 영어관련 자격증이

꼭 필요한지도 궁금합니다.

호텔인네트워크 입니다.

결론부터 말씀드리자면 

이력서에 아르바이트 경험도 작성하는 것은 도움이 됩니다.

특히 관련 업계의 아르바이트 경험이라면 더욱더 도움이 되구요

그러나 단지 아르바이트 경험만을 이력서에 기입하는 것은 서류 검토시에 많은 도움이 되지 않으며

그것을 자기소개서나 성격의 장단점, 경력등에 녹여내서 어필한다면

다른 지원자와 차별점을 가져올 수 있기에 바람직하다고 생각됩니다.

아르바이트 하면서 어려웠던점, 실수했던 일, 보람을 느꼈던 일들을 사례로 들면서

본인의 값진 경험으로 승화시켜 표현한다면 더없이 좋은 표현이 된다고 생각됩니다.

저는 이세상에 쓸데없는 경험은 전혀 없다라고 생각하는 사람중에 한사람입니다.

그러한 경험들을 이력서를 쓰면서 차근 차근 되짚어 보면 분명 값진 경험이었다는 것을

느낄수 있으며 좋은 차별성을 가지고 올껍니다.

하물며 아르바이트 경험을 그렇게 쓰신 분들은

직장생활에 대한 것도 분명 잘 쓰시지 않을까요? 

그리고 두번째 물어보신 해당직무의 영어관련 자격증은 필요합니다.

5성급이상일때에는 더욱더 필요하구요

서류 전형후 면접시에 실제 영어 회회에 대한 테스트를 진행할 수 도 있어 

자격증이 없어도 실제 영어회화를 잘 하시면 만회할 기회가 있습니다만.

정확히 말씀드리면 서류 전형때 합격의 기준이 될 수도 있어 자격증을 가지고 있는 것이

유리하고 필요합니다. 

호텔인네트워크는 여러분을 항상 응원 합니다.

감사합니다.